今年以来,新疆供销投资(控股)集团有限责任公司(以下简称集团公司)党委围绕新时代党的建设总要求,自觉落实全国和自治区国有企业党的建设工作会议精神,严格履行全面从严治党责任,坚持问题导向,聚焦薄弱环节,以巡视整改为契机,以打基础、强弱项为重点,研究出台了《供销集团基层党支部建设质量提升三年攻坚行动实施方案(2019-2021)》,多措并举夯实基层基础,全力助推基层党建工作提质增效。
注重规范提升,补足基础短板。编印基层阵地标准化工作手册,全面实施基层党建阵地标准化、规范化提档升级工程,采取党费支持与自筹资金相结合方式,下拨党费10.5万元支持有条件的基层党支部新建标准化党员活动室35个,集团公司66%的基层党支部基本达到了标准化建设要求,并在三年内完成剩余基层党支部标准化建设工作。对所属基层党支部逐一过筛,评估分类,梳理确定后进党支部5个,按照“增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部”的思路,聚焦问题、提出对策、靶向整治。探索建立《新疆供销集团离退休干部职工党员管理办法(试行)》,坚持“三个有利于”原则,将73名离退休党员(含内退党员)党组织关系转移到居住地党组织。针对南疆偏散远企业党的建设较为薄弱的情况,建立实施派驻党建指导员和党员托管制度,为南疆16个供销超市选聘派驻党建指导员15名,与驻地供销合作社开展联建联促,有效提升偏散远企业党建工作成效。
注重制度建设,强化保障支撑。坚持把制度建设作为提升党建工作成效和巩固深化巡视整改成效的重要举措,以党章为根本扎实推进基层党组织制度建设规范化、科学化。先后新建和修订完善《新疆供销集团党委关于进一步规范和加强党员教育管理工作的实施意见(试行)》《新疆供销集团党委收缴、使用和管理办法(试行)》《新疆供销集团党员组织关系转接管理办法(试行)》《新疆供销集团党内统计工作管理办法(试行)》等党建工作制度89个,其中集团公司党委出台17个,所属基层党组织出台72个,为有序规范推进党建工作提供制度遵循和保障。
注重队伍建设,提升能力素质。制定出台《新疆供销集团党委关于加强党务干部队伍建设的实施办法(试行)》,将打造高素质、专业化,全面适应新时代下企业党建工作新形势、新任务、新要求、新挑战需要的党务干部队伍贯穿基层党建全过程,各级党组织配备专职党务干部18名,并比照同级经营管理人员工资待遇基础上增加一档的原则,提高和落实提高党务干部薪资待遇,进一步增强党务岗位的吸引力。通过定期举办基层党支部书记和党务干部培训班,坚定党务干部政治信仰、筑牢思想根基、提升理论水平、增强业务能力。探索建立党务干部“以干代训”培训模式,自2020年9月份开始,每周抽调一名基层党务干部参与集团公司党务工作,在实践中提升党务干部的业务能力,加快党务干部专业能力素质的培养。
注重党建引领,助推工作落实。积极组织开展争创“基层党建示范点”、“党员先锋岗”和党员“三亮”活动,在围绕中心、立足岗位、攻坚克难中充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断提升党建引领的水平和能力,助推企业改革发展、疫情防控和脱贫攻坚等重点工作落地落实。企业改革发展方面,建设完成疆内仓储加工交易集配中心11个、疆外销售网点3348家;建设南疆供销超市网点318个,及时完成自治区党委交办任务。“抗疫情、保生产、保供给”方面,积极响应党中央和自治区党委号召,746名党员坚守岗位一线,685名党员为抗疫捐款88615元。收购红枣、核桃、西梅等林果产品13000多吨,生产加工杏酱等林果产品6700多吨,销售林果产品5600多吨。购进化肥74762吨,销售化肥83689吨,满足农户就近采购农资商品需求。为南疆深度贫困地区城乡居民累计配送650余万元的各类生活必需品。脱贫攻坚方面,投入定点帮扶专项资金270万元。通过政府企业联合行动、线上线下合力推动,积极开展消费扶贫活动,有力解决了受疫情影响的南疆贫困地区林果产品卖难问题,最大限度降低了损失,保证了农民收入。通过健全完善产业链,积极发挥企业优势,主动承担社会责任,不断加大就业扶贫力度。截止目前,果业集团、农资集团、家佳乐商贸公司解决南疆贫困地区就业3000余人,产业直接带动3万余名、间接带动50万余名困难群体增收。